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公司召開2013年黨群、綜合治理工作總結(jié)表彰會

文章作者:黨群部 來源:博長報(bào) 發(fā)布時(shí)間:2014/01/18 瀏覽次數(shù):3573
 

元月12日下午,公司在辦公樓七樓會議室召開2013年黨群、綜合治理工作總結(jié)表彰會。公司董事長、黨委書記陳代富,黨委副書記、工會主席陳應(yīng)斌,副總經(jīng)理曹革新,各單位黨組織負(fù)責(zé)人、部室主要負(fù)責(zé)人及受表彰的先進(jìn)單位、個人共130人參加會議。

會議由黨委副書記、工會主席陳應(yīng)斌主持。

會上,黨群部部長唐初旭匯報(bào)了2013年黨群工作情況。2013年,黨群工作面對新情況、新挑戰(zhàn),找準(zhǔn)工作切入點(diǎn)和著力點(diǎn),貼近生產(chǎn)經(jīng)營管理和員工隊(duì)伍實(shí)際,以宣傳貫徹踐行博長文化和深入班組“當(dāng)助理”抓班組建設(shè)為主線,在“添柴旺火”暖人心,鼓勁加油促穩(wěn)定上全力作為,黨建工作筑牢先鋒堡壘、工會工作聚集基層基礎(chǔ)、宣傳工作注重明理開竅、文化工作匯集精神力量,較好地完成了全年黨群工作目標(biāo)任務(wù)。

保衛(wèi)、監(jiān)察部長謝東凡在會上總結(jié)了2013年綜合治理所做主要工作和特色效果,重點(diǎn)指出公司綜合治理工作方面存在的員工偷盜依然存在、經(jīng)濟(jì)犯罪開始漫延、不穩(wěn)定因素比較多、家屬區(qū)盜竊案件多發(fā)、周邊環(huán)境比較惡劣、員工打架糾紛逐年增多和火災(zāi)事故頻發(fā)等主要問題,宣讀了2013年各單位綜合治理目標(biāo)管理考核評分情況,明確了2014年社會管理綜合治理工作目標(biāo)任務(wù)。

會上,副總經(jīng)理曹革新宣讀了關(guān)于表彰綜合治理和工會勞動競賽項(xiàng)目先進(jìn)集體和個人的通報(bào),公司領(lǐng)導(dǎo)陳代富、陳應(yīng)斌、曹革新分別給獲獎的棒線廠等3個綜合治理先進(jìn)單位,何志清等11位綜合治理先進(jìn)個人,煉鐵廠1#高爐配管班等20個降成本經(jīng)濟(jì)核算先進(jìn)班組,煉鋼廠3#轉(zhuǎn)爐爐前三班等28個“安康杯”競賽優(yōu)勝班組,棒線廠高線行車丙班等12個“芙蓉標(biāo)兵崗”和胡喜朋等20位第三屆“修造杯”維修技術(shù)能手頒獎。

最后,董事長、黨委書記陳代富做了重要講話。他代表黨委對獲得表彰的先進(jìn)集體和個人表示祝賀,對付出了辛勤努力的黨群工作者表示問候。他說,黨群工作是做人的工作,是教育員工應(yīng)該做什么,什么不能做,樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,要維護(hù)發(fā)展好賴以生存的平臺,我們沒有理想信念和奮斗目標(biāo)是不行的。綜合治理工作需要大家一起來做,企業(yè)穩(wěn)定、大家平安比什么都重要。綜合治理、保衛(wèi)監(jiān)察工作對一個企業(yè)健康運(yùn)行非常重要。只要大家樹立信心,齊心協(xié)力,珍惜來之不易的平臺,拼命工作,博長人搞碗飯呷是沒有問題的。

   他要求,春節(jié)期間要扎實(shí)做好三項(xiàng)工作。一是抓好困難群體的幫扶,要讓每一個博長體系的員工家屬過好春節(jié)。二是加強(qiáng)防范,搞好廠區(qū)、生活區(qū)治安管理,不要讓盜竊分子有可乘之機(jī)。三是要把安全工作切實(shí)做好,讓大家過一個平安、愉快、祥和的春節(jié)。
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